Responsable communication

QUI SOMMES-NOUS ?
Le CFEA (Collectif France pour la recherche et la promotion de l’Emploi Accompagné) est une petite fédération d’associations située à Montrouge (région parisienne). Notre association, en évolution perpétuelle, est rigoureuse et axée sur le relationnel. Notre objectif est de promouvoir l’Emploi Accompagné pour les personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) responsable de communication pour accompagner la croissance de l’association et valoriser l’Emploi Accompagné.

QUELLE EST LA MISSION ?
Intégré(e) dans une équipe de 7 personnes, vous participez à la vie de l’association CFEA, très dynamique, dont la mission est de promouvoir et d’améliorer la pratique de l’Emploi Accompagné, à destination des personnes en situation de handicap.
Placé(e) sous la responsabilité du directeur général, votre mission s’articule autour des tâches suivantes :

1. Elaboration de la politique de communication
Participer aux réflexions stratégiques du CFEA
Développer une stratégie de communication en collaboration avec les objectifs de développement de l’Emploi Accompagné et les orientations stratégiques du CFEA
Communiquer avec les partenaires institutionnels du CFEA (notamment l’Agefiph, le FIPHFP et les administrations centrales) dans le cadre de la communication nationale ;
Analyser les résultats des actions de communication et leur impact sur les publics cibles ;
Assurer une veille nationale et internationale de l’emploi, du handicap et du médico-social ;
Créer de nouveaux supports de communication.

2. Organisation, mise en place et amélioration des actions de communication
Actualiser et faire évoluer les sites internet du CFEA (https://journees-nationales.fr/ et https://www.emploi-accompagne.fr/);
Mettre en place une communication 360° consécutive à la politique de communication définie (e-mailing, réseaux sociaux, presse, print, etc.) ;
Dynamiser et innover les outils de communication actuels ;
Maintenir les liens avec la presse nationale : envoi des communiqués de presse, veille ;
Superviser l’organisation d’évènements : webinaires, Journées Nationales de l’Emploi Accompagné (400 personnes réunies à Bordeaux en 2024), lancement de projets, nouveaux partenariats etc. ;
Mettre en place une stratégie de communication afin de promouvoir tous les projets et activités du CFEA.

3. Animation du réseau des adhérents cfea
Rédiger, créer et diffuser des supports de communication interne à destination des adhérents et des représentants régionaux ;
Animer le réseau des représentants régionaux CFEA en participant aux rencontres régionales et en organisant des séminaires nationaux.
Vous serez amené(e) à vous déplacer environ une fois par mois partout sur le territoire français, à la rencontre des structures d’Emploi Accompagné et des adhérents.

QUEL EST LE PROFIL IDÉAL ?
De formation BAC+5 en communication, vous justifiez d’une expérience de 5 années minimum dans le domaine de la communication, au cours desquelles vous avez exercé des missions variées ; une expérience en lien avec l’emploi des personnes en situation de handicap sera un atout.
Vous êtes rigoureux(e), autonome et organisé(e) ; vous êtes polyvalent(e) et aimez être force de proposition.
Vous êtes créatif(e), cherchez des missions variées dans une petite équipe dynamique et vous aimez le travail en autonomie.
Enfin, vos excellentes capacités relationnelles et votre souhait d’agir pour le bien des personnes en situation de vulnérabilité seront des atouts très appréciés de notre équipe.

QUELLES SONT LES CONDITIONS ?
Poste basé dans les bureaux de l’association (Coworking à Montrouge, proche RER B et métro ligne 4)
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Salaire : selon expérience
Date de début prévue : 06/01/2025

Merci d’envoyer CV + LM à recrutement@emploi-accompagne.fr