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Missions / Activités
Dans une entreprise en plein croissance mais toujours centrée sur des valeurs humaines et des engagements forts, notre équipe « Market’ » recherche sa future pépite ! Sous la responsabilité de la Responsable Marketing, vous serez la « voix » de l’entreprise par l’élaboration et le déploiement de la politique de communication interne et externe.
Vous participerez à la conception et à la mise en place du plan de communication interne avec pour objectif l’engagement de l’ensemble de nos équipes, en parallèle vous vous assurerez du bon déroulement des opérations de communication externe en respectant la stratégie définie.
Sensible et en veille permanente sur les dernières tendances, vous produirez le contenu des différents supports de communication on et offline (news interne, vidéos témoignages, communiqués de presse ). En contact régulier avec la presse, vous répondrez aux sollicitations des journalistes et élaborerez le plan média publicitaire le plus adapté. Vous travaillerez étroitement avec l’ensemble de l’équipe et notamment avec Inès pour l’animation des réseaux sociaux.
Vous serez garant de la communication produits avec entre autre la réalisation de fiches automatisées, la gestion de la photothèque Pour répondre à cela, vous maîtrisez donc la suite Adobe et en particulier InDesign.
Profil recherché
Issu(e) d’une formation dans le domaine de la communication de type Bac+3 à Bac+5 et vous disposez d’une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire ?
Vous avez une syntaxe irréprochable et êtes à l’aise dans les prises de paroles ? Vous voulez travailler en équipe et gérer de multiples projets ?
Vous êtes pointilleux avec le respect des délais et on peut dire de vous que vous êtes créatifs avec un bel esprit d’initiative ?
Vous maitrisez les outils PAO et avez le permis ?
Vous êtes fait pour rejoindre notre équipe market’ du tonnerre, basée à Bordeaux (33) Euratlantique ou Tonneins (47) !
Autres informations
Quelque soit votre expérience et votre niveau de compétences, nous assurons une période d’intégration à l’ensemble de nos nouveaux collaborateurs. Vous pourrez ainsi découvrir pas à pas l’environnement de travail, la Société mais aussi l’ensemble des outils que vous aurez à manier. Vous serez accompagné tout au long de votre prise de poste.
Titres restaurant, mutuelle familiale, primes trimestrielles variables, primes d’intéressement et de participation, comité social économique.
Process de recrutement : entretiens physiques prévus fin août / début septembre pour une prise de poste début octobre
Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter www.acces-industrie.com.
