PARC ASTERIX
Au sein de la Direction Ressources Humaines, le pôle Communication RH conçoit et met en oeuvre la stratégie de communication destinée à développer l’attractivité de l’employeur Parc Astérix.
Sous la responsabilité du Chargé de communication RH, vous contribuez au développement et à la promotion de la marque employeur du Parc Astérix.
Dans ce cadre, vos principales missions seront :
1.Contribuez au développement de notre Marque Employeur sur les réseaux sociaux :
– Participer à la construction d’un calendrier éditorial en fonction des points forts de chaque réseau
– Créer et produire différents types de contenus à fort impact pour accroître notre présence digitale et marquer les esprits de nos cibles candidats
– Animer et gérer les réseaux de la marque employeur du Parc (Facebook [a]parcasterixrecrute / LinkedIn [a]Parc Astérix) en diffusant les posts tout en veillant à l’attractivité et à la qualité du contenu diffusé
– Assurer une veille active sur les réseaux et proposer de nouvelles idées pour nourrir la stratégie RH
– Analyser le résultat des opérations menées et suivi des statistiques
2.Participez au développement de la communication RH externe du Parc :
– Veiller à la bonne rédaction et à l’harmonisation de nos annonces de
recrutement en veillant à l’identité de marque et au storytelling.
– Participer à la mise à jour des supports de communication
– Créer et alimenter le site carrière en contenus ainsi que veiller à la mise à jour
Vous recherchez une alternance vous permettant de développer vos compétences dans le domaine des ressources humaines et plus précisément de la Communication RH ?
Chez nous, votre créativité fera la différence !
Vous serez amené à travailler en transverse avec différents services du Parc Astérix.
– Vous êtes issu(e) idéalement d’une formation de niveau Bac +4/5 en école de communication/marketing,
– Toujours à l’écoute de vos interlocuteurs, vous disposez de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles,
– Vous utilisez et maîtrisez les réseaux sociaux, en étant force de proposition, curieux(se), innovant(e) et créatif(ve),
