Ville de Cherbourg-en-Cotentin
RESPONSABILITÉS :
Au sein de la direction performance énergétique gestion des fluides vous serez en charge de diagnostiquer, conseiller et orienter les choix thermiques de Chauffage-Ventilation-Climatisation (CVC) et Gestion Technique Centralisée (GTC), sur les grands projets de rénovation du patrimoine bâti de Cherbourg-en-Cotentin. vous aurez pour missions de :
• Suivre le marché d’entretien et maintenance des installations CVC/GTC
• Proposer, définir et suivre les travaux d’amélioration et de développement des GTC en lien avec le CVC
• Suivre les dépenses CVC/GTC
• Réaliser des audits et des études CVC/GTC (diagnostics, analyses, rédactions des rapports, préconisations et suivi de leurs mises en oeuvre)
• Gérer et suivre le marché d’exploitation des installations de chauffage, ventilation, climatisation et GTC :
• Définir les besoins, diagnostiquer les installations, rédiger les cahiers des charges d’entretien et de maintenance
• Suivre, accompagner les entreprises, les bureaux d’études pour la maintenance des installations
• Gérer les réclamations, les défauts, les mises en route de la saison de chauffe
• Coordonner l’activité des entreprises et/ou des agents de maintenance CVC/GTC
• Contrôler et vérifier la bonne exécution des travaux et vérification de leurs attachements
• Piloter les GTC et agir à distance via un intégrateur (logiciel) dédié
• Mettre en oeuvre les travaux d’économie d’énergie et amélioration CVC/GTC
• Définir les besoins, diagnostiquer les installations, rédiger les cahiers des charges travaux
• Suivre, accompagner les entreprises, les bureaux d’études
• Animer les réunions de chantier, assurer les réceptions d’ouvrages et les garanties
• Planifier des opérations
• Rédiger les cahiers des charges et expertiser les offres
• Participer aux programmations de travaux en faveur de la transition énergétique
• Participer en transversalité avec les directions homologues à la prise en compte des réglementations thermiques et décrets.
• Assurer les suivis techniques et financiers des prestataires internes et externes
• Participer à l’élaboration des dossiers de subvention
• Établir des bilans, des tableaux de suivi
• Suivi des dépenses CVC / GTC
PROFIL RECHERCHÉ :
Catégorie B, grade de techniciens, technicien principal de 2eme classe ou ayant vocation à le devenir
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d’autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d’examen ou de concours.
Poste ouvert aux agents titulaire et aux contractuels
Qualifications :
Bac+2/ Bac+3 dans les domaines thermiques ou CVC/GTC ou en maintenance des systèmes CVC/GTC ou Licence ou équivalent dans la performance énergétique des bâtiments
Compétences et qualités requises :
• Connaissance des marchés publics souhaitée
• Expérience en maintenance des organes CVC souhaitée
Des questions ?
Pierre JEANNE – Chef de service performance énergétique
