Marque employeur, les critères d’attractivité des Français (enfin) dévoilés !

Quête de sens, diversité, inclusion, mobilité, télétravail et même réforme des retraites, le rapport au travail des Français est en pleine mutation. 🎯 Quelles sont les nouvelles attentes des actifs en matière de marque employeur ? De quelle manière les entreprises à la recherche de talents peuvent-elles accroitre leur attractivité ?  Pour en savoir plus, la team We Are COM s’est adressée à l’Institut Viavoice, qui a mené une étude inédite*. “Quels sont les critères d’attractivité en termes de marque employeur ?” Arnaud Zegierman, sociologue et Directeur associé de Viavoice, a accepté de décrypter cette enquête aux côtés des membres du Club We Are COM. Un atelier au contenu exclusif accueilli dans les locaux de Onepoint, au sein de l’Atelier à Trocadéro. ⚡️ Alors, les Français et le travail, amour ou désamour ?  Marque employeur : un contexte en tension  Pour Patrick Martin, Vice-Président du MEDEF, « le recrutement est…

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